南昌杉杉奥莱：叙真情，新年茶话会

南昌杉杉奥莱 郑盼

清茶、清风，叙真情；温馨、温暖，贺新春。为增强员工的归属感和凝聚力、创建员工与管理人员的有效沟通平台、解决工作中的实际难题、营造良好的企业文化。作为商业广场的后勤保障部，在不影响广场正常营业的情况下，管理处分时间段，分班次在2019年1月7日-1月9日利用工作之余开展了员工“迎新年茶话会”活动。

为了创造良好的活动气氛，管理处提前采购了瓜子、花生、冻米糖、橘子、小面包等零食。大家围坐在一起，边吃边聊，气氛甚好，更有员工自发带来精彩的才艺表演。茶话会上，员工们畅所欲言，各抒己见，有说家长里短的，有聊工作上经验交流的，也有反应对公司管理上一些不明白的，提出一些意见或建议的。管理人员在一旁都仔细聆听，对不明白的地方一一进行解答，对意见建议做好记录并反馈至项目经理。比如保洁阿姨就反应了“冬天带橡胶手套还是很冷，可不可以在橡胶手套里面配一双薄手套，这样暖和一点”。项目经理在听取阿姨意见后马上安排了棉手套的采购，用实际行动告诉员工，我们在听，我们在做。

茶话会的时间虽短暂，但是美好的记忆却留在大家的心里。公司就像是一个大家庭，每一个员工都是家庭的一分子，他们对这个家庭做出了巨大的贡献，管理处也借此机会感谢一直以来辛苦付出的家人们。新的一年，新的启航，共同奋斗，做到更好。